工伤等级认定后什么时候能够拿到赔偿？按照法律规定，你拿到工伤、伤残等级鉴定书后要先等十五天，如果双方没有提出不符以及单位给你购买了社保，就可以要求单位去申请工伤保险待遇申请一次性伤残补助金。一般申请了一个月到两个月就能到账。
然后根据相关规定，工伤认定为五到十级的伤残就可以自愿选择是否于单位解除劳动合同。如果解除劳动合同就要由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位来支付一次性工伤就业补助金，一般也就一个月到两个月就能到账。
如果单位没有给你购买工伤保险，你可以与单位先进行沟通，按照工伤伤残等级计算出一个大概的赔偿，赔偿的明细列出来后与老板去协商。如果协商无果就能去申请劳动仲裁了，并且要求一并解除劳动合同关系，由单位承担工伤的三个一次性补偿金以及停工留刑期间的护理费用、医疗费用等所有的赔偿。
仲裁结束后单位仍然不予支付的可以向人民法院提起诉讼。
